A Carrier bejelentette, hogy öt év alatt további 1 milliárd dollárt kíván befektetni az amerikai gyártásba, az innovációba és a munkaerő bővítésébe.

---

A beruházás várhatóan 4000 munkahelyet teremt a kutatás-fejlesztés, a gyártás és a helyszíni szerviz területén.

David Gitlin, a Carrier elnök-vezérigazgatója a vállalat amerikai gyártás iránti elkötelezettségének következő fejezeteként jellemezte a beruházást: „A jövőre építünk azáltal, hogy magas színvonalú, szakképzett kereskedelmi karrierlehetőségeket teremtünk, és képessé tesszük az amerikai munkavállalókat arra, hogy a gyártás következő generációjának élére álljanak. Ezzel egyidejűleg a Carrier olyan pozícióba kerül, hogy megragadja az iparágunk előtt álló óriási növekedést, és intelligens, differenciált megoldásokat kínáljon ügyfeleinknek.”

A vállalat közleménye szerint a további beruházás a meglévő létesítmények bővítését és egy új, korszerű gyártóüzem építését fogja finanszírozni, amely a hőszivattyúkhoz és az akkumulátor-szerelvényekhez szükséges, magasan tervezett alkatrészek gyártását támogatja - mindkettőt a Carrier otthoni energiagazdálkodási rendszere (HEMS) szempontjából alapvető fontosságúnak tekintik.

A beruházás felgyorsítja a következő generációs kutatás-fejlesztést is, beleértve az adatközpontok folyadékhűtésének innovációit és az akkumulátorral támogatott klímamegoldási technológiákat, amelyeket a Carrier Energy, a vállalat házon belüli start-up vállalkozása keretében fejlesztettek ki, amely az otthoni energiafelhasználás optimalizálására és a hálózat rugalmasságának támogatására összpontosít.

A Carrier januárban bejelentett TechVantage kezdeményezése egyaránt szerepel az 1 milliárd dolláros beruházásban és a várhatóan 4000 munkahelyben. A program célja 1000 amerikai szerviztechnikus felvétele és több mint 100 000 klímamegoldásokat szervizelő és értékesítő szakember képzése a következő öt évben.